就业指导中心党支部深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，精心谋划，严密组织，推动在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实效。

一、积极谋划，强化组织领导。一是健全工作机制。坚持把开展好主题教育作为当前首要政治任务，第一时间成立领导小组，构建“领导小组牵头抓总、办公室统筹联动、各科室通力配合、全体党员积极参与”的主题教育工作格局。二是制定工作方案。制发《就业指导中心党支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案》，从5个方面明确12项具体工作任务，抓好贯彻落实。三是细化工作清单。按照主题教育相关要求，研究制定中心主题教育工作清单，细化重点任务，明确具体举措，以“项目化推进、清单化管理、责任化落实”深入开展主题教育，做到“规定动作”一个不少、“自选动作”务实管用。

二、形式多样，强化理论武装。一是个人自主学。发放《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平关于调查研究论述摘编》等书籍21套，组织干部职工制定每周个人学习计划、撰写心得体会文章，坚持读原著、学原文、悟原理，不断增强学习实效。二是领导带头学。各级领导干部坚持以上率下，主动深入分管领域，积极参加所在支部“三会一课”、主题党日等学习活动，省委教育工委委员，教育厅党组成员、副厅长陈朝先以《坚持实事求是的思想路线“对标竞进 争创一流”推进高等教育内涵式高质量发展》为题讲授专题党课。三是集中深入学。组织干部职工开展集中学习会，学习相关重要文件、会议、讲话等材料，赴成都理工大学开展“服务现代化、建功新征程”主题党日活动，通过参观育廉馆、观看反腐倡廉短片，深入学习廉洁文化，锤炼政治品格。

三、对标对表，强化调查研究。一是科学制定调研课题。制定《就业指导中心党支部关于大兴调查研究的实施方案》，立足服务教育强省建设，结合职能职责开展《高校毕业生就业反馈人才培养工作调查研究》《数字化赋能高校毕业生就业指导服务探究》2项调研。二是加强就业指导调研。持续推进就业指导“进支部、进宿舍、进家庭、进云端、进课堂、进企业”，综合运用随机走访、问卷调查、座谈访谈等方式，广泛听取意见建议，摸清需求、精准服务，提高指导服务水平，覆盖学生88.66万人次。三是开展学籍学历调研。赴10余所高校开展高校学生学籍学历电子注册工作调研，梳理业务工作事项，研究细化对策措施，优化办事服务流程，大力提升办事质效。

四、聚焦重点，强化检视整改。一是分析问题细。坚持边学习、边对照、边思考、边检视、边总结，把问题整改贯穿主题教育始终，定期召开主题教育检视问题会议，查摆理论学习、就业市场拓展、就业指导服务等8个问题。二是剖析原因准。建立“一月一梳理、一月一自查、一月一总结”动态问题整改机制，紧盯全省高校就业战线关注、毕业生关心、家长关切的问题，走进基层、高校、师生开展问题调研，把问题摸清，把原因找准。三是整改措施实。建立主题教育问题整改台账，明确整改措施、整改目标、整改时限、责任人和责任单位。坚持把问题整改与事业发展相结合，开展成渝地区双城经济圈高校联合访企拓岗暨校企对接、四川省“百校对千企”大型校企对接交流会等活动，累计签订校（院）企合作协议1100余项，达成合作意向5000余项，拓展岗位6万余个，提供优质就业岗位近14万个。